Riset MIT mengungkap 11,7% pekerjaan di AS sudah dapat digantikan AI dengan paparan upah mencapai US$1,2 triliun, sementara data PHK 2025 menunjukkan AI menjadi penyebab langsung 48.414 pemutusan hubungan kerja dan berpotensi mengganggu stabilitas ketenagakerjaan global. Fokus Utama: ■ Skala Disrupsi AI: Teknologi AI mampu menggantikan 11,7% pekerjaan AS setara US$1,2 triliun upah, dengan dampak […]
Jadikan Karyawan Pekerja “Gig”, Standard Chartered Buktikan AI Tak Harus Hapus Pekerjaan
Standard Chartered menjadi pelopor di dunia perbankan global dengan mengubah hampir seluruh karyawannya menjadi pekerja “gig” internal melalui platform pasar talenta (talent marketplace). Pendekatan ini memungkinkan karyawan mengambil proyek lintas divisi, meningkatkan keterampilan digital, dan mempercepat adopsi AI di lingkungan kerja. Model ini kini mulai diadopsi oleh bank-bank besar lain di Asia dan berpotensi menjadi […]
